„Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00)

Przedmiot zamówienia Część 1: Zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową kadra zar Celem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursów dla pracowników Urzędu Gminy Strzelce w zakresie 1. Zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową w ramach projektu pn.: „Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet FELD.08 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00). Gwarancja: Nie dotyczy Część 2: Zarządzanie zmianą Celem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursów dla pracowników Urzędu Gminy Strzelce w zakresie 2. Zarządzanie zmianą w ramach projektu pn.: „Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet FELD.08 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00). Część 3: Motywowanie pracowników i komunikacja w zespole międzypokole Celem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursów dla pracowników Urzędu Gminy Strzelce w zakresie 3. Motywowanie pracowników i komunikacja w zespole międzypokoleniowym w ramach projektu pn.: „Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet FELD.08 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00). Część 4: Elastyczne formy zatrudnienia i nowoczesne techniki rekrutac Celem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursów dla pracowników Urzędu Gminy Strzelce w zakresie 4. Elastyczne formy zatrudnienia i nowoczesne techniki rekrutacji w ramach projektu pn.: „Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet FELD.08 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00). Część 5: Dokumentacja pracownicza przy różnorodności zatrudnienia Celem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursów dla pracowników Urzędu Gminy Strzelce w zakresie 5. Dokumentacja pracownicza przy różnorodności zatrudnienia w ramach projektu pn.: „Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet FELD.08 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00). Część 6: Zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową - pracown Celem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursów dla pracowników Urzędu Gminy Strzelce w zakresie 6. Zarządzanie wiekiem i współpracą międzypokoleniową w ramach projektu pn.: „Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet FELD.08 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00). Część 7: Organizacja pracy i zarządzanie sobą w czasie Celem zamówienia jest zorganizowanie i przeprowadzenie kursów dla pracowników Urzędu Gminy Strzelce w zakresie 7. Organizacja pracy i zarządzanie sobą w czasie w ramach projektu pn.: „Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce” w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Łódzkiego na lata 2021-2027, Priorytet FELD.08 Fundusze europejskie dla edukacji i kadr w Łódzkiem, Działanie FELD 08.05 Poprawa organizacji pracy (FELD.08.05-IZ.00-0018/25-00). Warunki udziału Wiedza i doświadczenie: c. dysponują odpowiednią wiedzą i doświadczeniem: Zamawiający wymaga by podmiot realizujący szkolenia posiadał minimum 2 letnie doświadczenie. Ocena spełnienia powyższego warunku nastąpi według formuły spełnia/nie spełnia na podstawie oświadczenia przedstawionego w Załączniku nr 3 do zapytania ofertowego. Kryteria oceny ofert Łączna cena ofertowa brutto – „C” 60 % Wg wzoru: Cena najtańszej oferty C = ----------------------------- x 60 pkt Cena badanej oferty Doświadczenie trenera w realizacji szkoleń o tożsamej tematyce – „D” 40 % Za każdy dodatkowy rok doświadczenia trenera powyżej wymaganego minimum (2 lata) przyznawane będzie 10 pkt Doświadczenie trenera w realizacji szkoleń o tożsamej tematyce – „D” 40 % Za każdy dodatkowy rok doświadczenia trenera powyżej wymaganego minimum (2 lata) przyznawane będzie 10 pkt. Warunki zmiany umowy Dopuszczalne warunki zmiany postanowień umowy określa wzór umowy, stanowiący załącznik nr 5 do zapytania ofertowego. Zamówienia uzupełniające Zamawiający nie przewiduje zamówień uzupełniających Oferty częściowe: dopuszczone Kody CPV: 80000000-4 Usługi edukacyjne i szkoleniowe; 80510000-2 Usługi szkolenia specjalistycznego; 80530000-8 Usługi szkolenia zawodowego; 80531200-7 Usługi szkolenia technicznego Projekt: Poprawa organizacji pracy w Urzędzie Gminy Strzelce. (FELD.08.05-IZ.00-0018/25) Numer ogłoszenia: 2026-117236-297917